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川商新青年 | 王朝林:从地坪行业稳步前行,到涂料品牌崭露头角
2024-05-23 21:52:54

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川商新青年,正在逐渐成长为一支有生命力、有影响力、有责任力的新生力量。他们是谁,他们有何作为、他们在怎样奋斗着?《川商之声》季刊特别策划专栏,对话阳光正向、有为敢为的青年川商,看见未来的力量。


本期“川商新青年”专访川商总会青年企业家委员会委员、硕尔(中国)涂料有限公司总经理王朝林(原文同步刊载于《川商之声》杂志第12期)



川商青年档案


姓名:王朝林

职务:硕尔(中国)涂料有限公司总经理

年龄:39岁

星座:狮子座

籍贯:四川遂宁

创业时间:2012年

爱好:看书、运动

标签:开放合作者、学习进取者


双段创业历程:

从地坪行业稳步前行,到涂料品牌崭露头角


2012年我开始第一次创业。当时我凭借对市场的敏锐洞察,创立了地坪公司。我抓住了房地产行业蓬勃发展的契机,不仅成功地将公司规模迅速扩大,更是将公司的发展势头推向了地坪行业的前列。然而,随着国家对房地产市场的调控,房地产行业遭遇寒冬,许多房企陷入困境,我们公司也面临着巨大的回款压力。面对这个挑战,我迅速调整业务方向,在公司成立了旧改事业部,逐步将业务重心从新建项目转向旧改领域。同时,从民用市场逐步转向工业市场,开发、寻找新的增长点。



2019年,我开启了第二段创业历程——筹备运营一个外资涂料品牌:硕尔涂料(UK SOWER)。在全球经济不景气以及全国房地产相关行业遭遇困境的背景下,我深知运营之路不易。回想起进入涂料行业之初,我们公司同样面临着种种质疑和困难,市场上大品牌林立,竞争异常激烈。因此,经过深入的市场调研和策略分析,我们对市场进行了细分和切割。在地坪材料方面,我们主要针对工业项目,如多晶硅、光伏、电子等工业厂房,提供专业的解决方案;服务中粮、格力、万达、一汽大众、红星美凯龙、通威、中建、中铁建等知名企业;在内墙涂料方面,我们主推高品质家装涂料,经过无数次的市场调研和产品开发,提供有别于市场上千篇一律的产品,并在全国范围内建立经销商渠道,通过这一策略调整,我们成功应对了市场的挑战,实现了业务的稳步增长。


近两年,我们努力提升企业的国际化水平和市场影响力。2023年,连续参加了多个国际商业展览(如,上海世博会、省内大型商展)、论坛等活动,与国际知名的同行企业展开深入交流,学习先进的管理理念和技术,同时也向世界展示川商品牌和企业产品。今年4月,参加了成都建博会,进一步提升企业的品牌知名度。目前我们正在为8月即将召开的WOCA亚洲混凝土世界博览会做准备工作,积极寻求与国际知名企业的合作机会。


在工作与生活之间寻求平衡,是每一位创业者需认真应对的课题。在创业过程中,我明白健康的体魄和良好的精神状态是应对各种压力和挑战的基石。因此,我始终努力保持规律的饮食和运动习惯,确保自己拥有充足的精力和耐力应对繁忙的工作。然而,创业往往充满艰辛和孤独。为了缓解这种压力,我积极寻找志同道合的伙伴,2023年加入了川商总会青年企业家委员会,与青年创业者一起分享经验、交流想法,扩大了朋友圈和事业圈。同时,我还建起了自己的“支持系统”,有一群创业伙伴、朋友和业界导师陪伴、鼓励、支持我。


创业是一场马拉松而非短跑,需要我们保持持久的耐力和稳定的步伐。我相信,只要我们能够平衡好工作与生活的关系,保持健康的身体和积极的心态,就一定能够走得更远、实现更大的梦想。


持续学习驱动创新:

在商学院研修,助推企业发展改革


从2014年起,我持续参加商学院的学习,在加入川商总会青委会之后,先后参与川商创新驱动发展高级培训班、川商新青年国际研学(新加坡、印尼、越南站)等学习交流。这些经历不仅丰富了我的理论知识,更为我提供了反思、更新公司运营理念和实践的全新视角。



硕尔涂料作为一个外资品牌,面对当前的市场环境,我经常思考如何推进品牌的全球发展战略、如何在国际市场中找到出路等问题。2023年,我带着这些想法,跟随川商新青年国际研学的脚步走进了新加坡,期间听取了新加坡南洋理工大学杨建伟教授的授课,并与他交流创业心得。杨教授提出企业家应具备的四个关键能力(决策能力、创新能力、财务管理能力、危机处理能力)让我感受颇深,回国后,我更加坚定了硕尔涂料的发展信心,坚定了自己开拓国际化市场和运营好外资品牌的决心。


结合我的所学所想和公司实际情况,我对公司的经营模式进行了改革,引入并效仿稻盛先生的阿米巴经营模式,建立分部门的核算制度,与市场直接连接的部门进行独立核算,培养具有经营意识的人才。并且让员工零风险、零成本参与到公司的内部创业中,员工不再是单纯的雇佣者,还是公司的合伙人。目的是为实现以经营哲学为基础的全员经营。这种转变赋予了员工更多的责任感和使命感,不仅激发了员工的积极性和创造力,更实现了团队的自我驱动力,激励员工为公司的发展贡献力量。


谈到公司的短期目标,我想把公司打造成一个让员工幸福、客户满意的企业。通过优化工作环境、提升员工福利,激发员工的工作热情;同时,关注客户需求,提供优质服务,赢得客户的信任和支持。长远目标则是将硕尔涂料品牌打造成像大师漆一样的百年品牌。这需要我们在产品质量、品牌形象、市场拓展等方面持续努力,不断提升品牌价值和影响力。


川商新青年快问快答


Q1:分享一句最喜欢/信奉的名言或理念

我的创业信念是“知行合一”。知道不等于做到,只有将理念转化为实际行动,才能真正取得成果。我会踏实做好当下该做的事情,不断提升自己,为企业的长远发展贡献力量。


Q2:谈青年企业家最重要的特质

以一颗谦卑的心不断努力进取。我认为,谦虚的心能换来幸福,还能提升心性,骄傲给人带来懈怠和失败。唯有放下、清零、付出,且付出不亚于任何人的努力,才能成为闪闪发光的新青年。


企业介绍



硕尔(中国)涂料有限公司创始于英国,国内总部位于广州。公司致力于研发、生产和销售高性能的涂料产品,目前国内五大生产基地,分别位于深圳、浙江、四川、云南、贵州,建筑涂料含盖了:环氧地坪涂料、聚氨酯砂浆、耐磨材料、液体硬化剂、高强修补砂浆、内外墙涂料(乳胶漆、墙面艺术漆、真石漆、水包水、水包砂、氟碳漆等),年产能可达500万吨。工装板块以广州为中心,辐射华东、华南、华北、西南等地区,在房地产、科技、体育、医疗、交通、军工等行业,展开了广泛合作。2023在西南片区启动了家装涂料板块,并已在云南、重庆、成都、宜宾、眉山、绵阳、达州等地,建立多家经销商渠道。


监制 | 唐俊
审核 | 赵波

责编 | 苏艺婷 王泓予

供稿 | 硕尔涂料



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